Την εντολή προς τους εκκαθαριστές μισθοδοσίας του Δημοσίου να εφαρμόζουν πλέον τις αυξήσεις μισθών – και αναδρομικά από 1ης Απριλίου – από την επόμενη μισθοδοσία, βάση του αυξημένου κατώτατου μισθού, δίνει με εγκύκλιό του ο υφυπουργός Οικονομικών Θάνος Πετραλιάς.

Όπως ορίζει η εγκύκλιος, από 1η Απριλίου ο βασικός εισαγωγικός μισθός ανεβαίνει στα 920 ευρώ και συμπαρασύρει κατά 40 ευρώ μικτά όλα τα μισθολογικά κλιμάκια στο Δημόσιο, χωρίς συμψηφισμό με την προσωπική διαφορά στις γενικές περιπτώσεις.

Η ρύθμιση αφορά περίπου 750.000 δημοσίους υπαλλήλους και καλύπτει τόσο το στενό δημόσιο όσο και την αυτοδιοίκηση, καθώς και ευρύτερες κατηγορίες προσωπικού που μισθοδοτούνται με βάση το δημόσιο μισθολόγιο. Στην πράξη, η παρέμβαση αφορά διοικητικούς υπαλλήλους, εργαζόμενους στους ΟΤΑ, εκπαιδευτικούς, υγειονομικούς, αλλά και προσωπικό ειδικών μισθολογίων, με επιμέρους ειδικούς κανόνες όπου προβλέπονται.

Τι προβλέπει η εγκύκλιος

Η απόφαση Πετραλιά ξεκαθαρίζει ότι από 1.4.2026 όλοι οι βασικοί μισθοί των μισθολογικών κλιμακίων που εμπίπτουν στις σχετικές διατάξεις προσαυξάνονται κατά 40 ευρώ μικτά. Η προσαύξηση είναι σταθερή και προστίθεται στον βασικό μισθό χωρίς να αλλάζει ο τρόπος με τον οποίο αυτός διαμορφώνεται από τις ισχύουσες μισθολογικές διατάξεις.

Ιδιαίτερη σημασία έχει ότι η αύξηση δεν συμψηφίζεται με τυχόν προσωπική διαφορά, με εξαίρεση μόνο όσα ειδικά προβλέπονται για ορισμένες κατηγορίες ειδικών μισθολογίων. Αυτό σημαίνει ότι η ενίσχυση περνά ως αυτοτελής προσαύξηση και δεν «σβήνεται» από ήδη καταβαλλόμενα ποσά προσωπικής διαφοράς στις γενικές περιπτώσεις που καλύπτει η εγκύκλιος.

Τι σημαίνει για τους νεοδιόριστους

Το όφελος, αν και όχι θεαματικό, είναι αισθητό, ιδίως για τους χαμηλόμισθους και τους νεοδιόριστους, καθώς η ετήσια ενίσχυση προσεγγίζει έναν έξτρα μισό μισθό.

Η διαφορά φαίνεται στους νεοδιόριστους της κατηγορίας Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης. Ο εισαγωγικός μισθός ανεβαίνει από 880 ευρώ σε 920 ευρώ μικτά, δηλαδή κατά 40 ευρώ τον μήνα, ακολουθώντας το νέο ύψος του κατώτατου μισθού. Σε ετήσια βάση, η αύξηση αυτή αντιστοιχεί σε 480 ευρώ μικτά, δηλαδή σε ένα ποσό που προσεγγίζει μισό επιπλέον μηνιαίο μισθό για τους χαμηλόμισθους νεοεισερχόμενους.

Οι νέοι μισθοί στη βάση

Για την κατηγορία ΥΕ, ο εισαγωγικός μισθός διαμορφώνεται στα 920 ευρώ για 0-3 έτη υπηρεσίας, στα 963 ευρώ για 3-6 έτη, στα 1.006 ευρώ για 6-9 έτη και στα 1.049 ευρώ για 9-12 έτη υπηρεσίας. Στα επόμενα κλιμάκια, οι αποδοχές διαμορφώνονται σε 1.092 ευρώ, 1.135 ευρώ, 1.178 ευρώ, 1.221 ευρώ, 1.264 ευρώ, 1.307 ευρώ, 1.350 ευρώ, 1.393 ευρώ και 1.436 ευρώ, ανάλογα με τα έτη υπηρεσίας έως και το ανώτερο κλιμάκιο.

Για την κατηγορία ΔΕ, οι βασικοί μισθοί ξεκινούν από 998 ευρώ και φθάνουν έως 1.718 ευρώ. Για την κατηγορία ΤΕ ξεκινούν από 1.177 ευρώ και φθάνουν έως 2.167 ευρώ, ενώ για την κατηγορία ΠΕ ξεκινούν από 1.232 ευρώ και φθάνουν έως 2.294 ευρώ.

protothema.gr